#2 Me despidieron por "decirle al jefe cómo hacer su trabajo" cuando lo único que hice fue decir "No podemos obstruir una salida de incendios".

#3 Mi jefe me llamó mientras estaba arreglando errores en mi turno de día, además de hacer mi propio trabajo, para regañarme por rechazar a un cliente. No hace falta decir que no tendrá que preocuparse más por recibir quejas sobre mí.

Buena suerte. Yo renuncio.
Kat
#4 Ya no podemos apagar las luces fuertes

Mi compañero y yo trabajamos en una oficina con luces integradas en nuestros escritorios. Son mucho menos molestas para la vista que la luz del techo. Al parecer, nuestro gerente tiene un problema con esto y esta mañana, al entrar, me encontré con esto... Solo en nuestra oficina.
#6 El gerente pegó el botón de volumen al teléfono para que no podamos cambiarlo

#7 ¿Qué psicópata pregunta eso y espera una respuesta que no sea familia?

#10 Mi nuevo gerente escribió esto hoy. Negocio de comestibles no sindicalizado en Ohio. ¿Qué opciones tengo? ¿Es legal?

Discutir sobre la paga (salario) es inaceptable. La única persona en la compañía que conoce o debería discutir tu salario contigo es el gerente de la tienda. Si crees que tu paga no es aceptable, acude al gerente, por favor, y lo discutis. Discutir sobre el salario con otro empleado dentro o fuera de las premisas de la compañía es inaceptable y tendrá como resultado acciones disciplinarias.
Firma debajo para reconocer que lo entiendes.
Gracias.
#11 Un saludo al peor lugar en el que trabajé (con salario mínimo, claro)

Nueva regla de la oficina.
Por cada minuto que llegues tarde al trabajo, se requerirá que trabajes 10 minutos después de las 6 de la tarde.
Por ejemplo, si llegas a las 10:02, tendrás que quedarte 20 minutos extra, hasta las 18:20.
Gracias.
#12 Hoy entré en la oficina de la alta gerencia y encontré esta joya.

10 cosas que requieren cero talento:
- Llegar a tiempo.
- Ética laboral
- Esfuerzo
- Energía
- Lenguaje corporal
- Pasión
- Hacer extra
- Estar preparado
- Ser entrenable
- Actitud
#13 He querido dejar mi trabajo de 10 años. Me tomé un día de salud mental para pensarlo. Esto es lo que veo al despertar.

#14 En el trabajo de mi pareja (que también es mi antiguo trabajo), absolutamente aterrador

"NO" no es una opción cuando la gerencia te pide que hagas algo.
#15 10 días después de tener a nuestro bebé. Me quedé alucinada. ¿Cuál habría sido tu respuesta?

#17 Jefe de trabajo tóxico paga a su ex empleado con peniques cubiertos de aceite de motor

#18 Esto no puede ser legal

Atención miembros del personal: nuevas políticas.
Si llamas para decir que estás enfermo un viernes, sábado, o domingo, se te suspende automáticamente durante una semana. Apreciamos tu cooperación.
Gracias, la gerencia.







